{"id":3591,"date":"2024-04-19T17:25:04","date_gmt":"2024-04-19T17:25:04","guid":{"rendered":"https:\/\/experiance.com\/?p=3591"},"modified":"2024-04-19T20:48:11","modified_gmt":"2024-04-19T20:48:11","slug":"anatomia-del-liderazgo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/experiance.com\/index.php\/2024\/04\/19\/anatomia-del-liderazgo\/","title":{"rendered":"Anatom\u00eda del liderazgo &#8211; Podcast"},"content":{"rendered":"<div class=\"wpb-content-wrapper\"><p>[vc_row][vc_column][vc_video link=&#8221;https:\/\/www.youtube.com\/watch?v=DG92aaJR-nM&#8221;][vc_column_text]<\/p>\n<h4>\u00bfQU\u00c9 TIPO DE L\u00cdDER SOY?<\/h4>\n<p>Los a\u00f1os que llevas trabajando en tu empresa tienen poco que ver con la posici\u00f3n que deseas. El juego no es acumular a\u00f1os, sino acumular resultados.<\/p>\n<p>Hay una raz\u00f3n por la cual algunas personas consiguen en 3 a\u00f1os lo que otros no consiguen en 15.<\/p>\n<p>Movilizan \ud83e\udd35\u200d\u2640\ufe0f\ud83d\udc68\u200d\ud83c\udfa8\ud83d\udc69\u200d\ud83d\udd2c\ud83d\udc68\u200d\ud83d\ude80\ud83e\udd35<\/p>\n<p>Es simple: Grandes resultados dependen de la ejecuci\u00f3n \u279c la ejecuci\u00f3n depende de la eficacia de los equipos \u279c los equipos eficaces necesitan un buen l\u00edder.<\/p>\n<p>Pregunta capciosa. \u00bfEs mejor l\u00edder quien sabe m\u00e1s o quien influye mejor?<\/p>\n<p>Por eso, para todo aquel que se despierta cada d\u00eda pensando en c\u00f3mo impulsar su carrera, tenemos algo que decir: El secreto est\u00e1 en el episodio de la Anatom\u00eda del Liderazgo de RockCast con <a href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/in\/carmenza-alarcon-875b3440\/\">Carmenza Alarc\u00f3n<\/a>.<\/p>\n<p>Durante una nutrida hora Carmenza Alarc\u00f3n y Pablo Rabelo exploran las distintas facetas del liderazgo a trav\u00e9s de su ejemplo personal de c\u00f3mo lleg\u00f3 a ser gerente general de multinacionales en pa\u00edses que ni siquiera conoc\u00eda.[\/vc_column_text][vc_separator color=&#8221;orange&#8221; align=&#8221;align_left&#8221; border_width=&#8221;5&#8243; el_width=&#8221;10&#8243;][vc_column_text]<\/p>\n<h4>MOMENTOS CLAVE<\/h4>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column width=&#8221;1\/2&#8243;][vc_single_image image=&#8221;3598&#8243; img_size=&#8221;medium&#8221; onclick=&#8221;custom_link&#8221; link=&#8221;https:\/\/www.youtube.com\/watch?v=DG92aaJR-nM&amp;t=80s&#8221;][\/vc_column][vc_column width=&#8221;1\/2&#8243;][vc_column_text]<b>01:20 | Tipos de liderazgo. <\/b>Se destaca la importancia de entender que todos somos l\u00edderes, independientemente de nuestro t\u00edtulo o responsabilidades formales. El liderazgo se trata de influencia y c\u00f3mo podemos maximizar nuestro impacto de manera positiva en los dem\u00e1s.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column width=&#8221;1\/2&#8243;][vc_single_image image=&#8221;3593&#8243; img_size=&#8221;medium&#8221; onclick=&#8221;custom_link&#8221; link=&#8221;https:\/\/www.youtube.com\/watch?v=DG92aaJR-nM&amp;t=747s&#8221;][\/vc_column][vc_column width=&#8221;1\/2&#8243;][vc_column_text]<b>12:27 | Casos de liderazgo. <\/b>No hay un enfoque \u00fanico que funcione para todos los contextos. Desde el visionario hasta el colaborativo, la efectividad del liderazgo depende del momento y las necesidades del equipo u organizaci\u00f3n.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column width=&#8221;1\/2&#8243;][vc_single_image image=&#8221;3594&#8243; img_size=&#8221;medium&#8221; onclick=&#8221;custom_link&#8221; link=&#8221;https:\/\/www.youtube.com\/watch?v=DG92aaJR-nM&amp;t=1371s&#8221;][\/vc_column][vc_column width=&#8221;1\/2&#8243;][vc_column_text]<b>22:51 | Liderando equipos. <\/b>A trav\u00e9s de ejemplos personales, se hace hincapi\u00e9 en la necesidad de generar empat\u00eda, conexi\u00f3n y autenticidad para influir positivamente en los dem\u00e1s en pro del resultado.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column width=&#8221;1\/2&#8243;][vc_single_image image=&#8221;3596&#8243; img_size=&#8221;medium&#8221; onclick=&#8221;custom_link&#8221; link=&#8221;https:\/\/www.youtube.com\/watch?v=DG92aaJR-nM&amp;t=2410s&#8221;][\/vc_column][vc_column width=&#8221;1\/2&#8243;][vc_column_text]<b>35:13 | Como formar l\u00edderes. <\/b>Carmenza comparte su visi\u00f3n sobre c\u00f3mo conformar equipos efectivos y desarrollar l\u00edderes dentro de una organizaci\u00f3n. Destaca la importancia de la delegaci\u00f3n y la confianza para liberar tiempo y permitir el crecimiento personal.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column width=&#8221;1\/2&#8243;][vc_single_image image=&#8221;3595&#8243; img_size=&#8221;medium&#8221; onclick=&#8221;custom_link&#8221; link=&#8221;https:\/\/www.youtube.com\/watch?v=DG92aaJR-nM&amp;t=2113s&#8221;][\/vc_column][vc_column width=&#8221;1\/2&#8243;][vc_column_text]<b>40:10 | Personalidad + autenticidad. <\/b>La venta no se limita a productos o servicios, sino que implica vender ideas, visiones y valores.\u00a0Todo l\u00edder debe ser un &#8220;buen vendedor\/comunicador&#8221;.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column width=&#8221;1\/2&#8243;][vc_single_image image=&#8221;3597&#8243; img_size=&#8221;medium&#8221; onclick=&#8221;custom_link&#8221; link=&#8221;https:\/\/www.youtube.com\/watch?v=DG92aaJR-nM&amp;t=2899s&#8221;][\/vc_column][vc_column width=&#8221;1\/2&#8243;][vc_column_text]<b>48:19 | Tips para futuros l\u00edderes. <\/b>Tener mentores y sponsors en el camino hacia el \u00e9xito profesional es crucial para recibir oportunidades de crecimiento y desarrollo en la carrera.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height=&#8221;20px&#8221;][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column width=&#8221;1\/2&#8243;][vc_column_text]<\/p>\n<h4>ESC\u00daCHALO TAMBI\u00c9N EN<\/h4>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_column][vc_column width=&#8221;1\/4&#8243;][vc_single_image image=&#8221;3274&#8243; img_size=&#8221;600&#215;166&#8243; onclick=&#8221;custom_link&#8221; link=&#8221;https:\/\/podcasts.apple.com\/us\/podcast\/anatom%C3%ADa-del-liderazgo-rockcast-con-carmenza-alarc%C3%B3n\/id1726847677?i=1000652970434&#8243;][\/vc_column][vc_column width=&#8221;1\/4&#8243;][vc_single_image image=&#8221;3273&#8243; img_size=&#8221;400&#215;111&#8243; onclick=&#8221;custom_link&#8221; link=&#8221;https:\/\/podcasters.spotify.com\/pod\/show\/pablo-rabelo3\/episodes\/Anatoma-del-LIDERAZGO&#8211;RockCast-con-Carmenza-Alarcn-e2ijg44&#8243;][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_separator color=&#8221;orange&#8221; align=&#8221;align_left&#8221; border_width=&#8221;5&#8243; el_width=&#8221;10&#8243;][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column width=&#8221;1\/2&#8243;][vc_column_text]<\/p>\n<h4>CAST<\/h4>\n<ul>\n<li>Presentador: <a href=\"https:\/\/co.linkedin.com\/in\/pablorabelo\">Pablo Rabelo<\/a>, Director Creativo de Experiance.<\/li>\n<li>Invitada: <a href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/in\/carmenza-alarcon-875b3440\/\">Carmenza Alar\u00f3n<\/a>, General Manager Sanofi CHC Brasil<\/li>\n<\/ul>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_column][vc_column width=&#8221;1\/2&#8243; css=&#8221;.vc_custom_1708357903123{background-color: #dddba4 !important;}&#8221;][vc_column_text]<\/p>\n<h4>SUSCR\u00cdBETE AL PODCAST<\/h4>\n<p>[\/vc_column_text]\n<div class=\"wpcf7 no-js\" id=\"wpcf7-f3384-o1\" lang=\"en-US\" dir=\"ltr\">\n<div class=\"screen-reader-response\"><p role=\"status\" aria-live=\"polite\" aria-atomic=\"true\"><\/p> <ul><\/ul><\/div>\n<form action=\"\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3591#wpcf7-f3384-o1\" method=\"post\" class=\"wpcf7-form init\" aria-label=\"Contact form\" novalidate=\"novalidate\" data-status=\"init\">\n<div style=\"display: none;\">\n<input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7\" value=\"3384\" \/>\n<input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7_version\" value=\"5.8.7\" \/>\n<input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7_locale\" value=\"en_US\" \/>\n<input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7_unit_tag\" value=\"wpcf7-f3384-o1\" \/>\n<input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7_container_post\" value=\"0\" \/>\n<input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7_posted_data_hash\" value=\"\" \/>\n<\/div>\n<p><label> Nombre y apellido<br \/>\n<span class=\"wpcf7-form-control-wrap\" data-name=\"your-last-name\"><input size=\"40\" class=\"wpcf7-form-control wpcf7-text wpcf7-validates-as-required\" autocomplete=\"name\" aria-required=\"true\" aria-invalid=\"false\" value=\"\" type=\"text\" name=\"your-last-name\" \/><\/span> <\/label>\n<\/p>\n<p><label> Cargo<br \/>\n<span class=\"wpcf7-form-control-wrap\" data-name=\"menu-278\"><select class=\"wpcf7-form-control wpcf7-select wpcf7-validates-as-required\" aria-required=\"true\" aria-invalid=\"false\" name=\"menu-278\"><option value=\"\">&#8212;Please choose an option&#8212;<\/option><option value=\"Administrativo \/ Operativo\">Administrativo \/ Operativo<\/option><option value=\"Especialista \/ Analista\">Especialista \/ Analista<\/option><option value=\"Supervisor \/ Coordinador\">Supervisor \/ Coordinador<\/option><option value=\"Gerente \/ Head\">Gerente \/ Head<\/option><option value=\"Director \/ VP\">Director \/ VP<\/option><\/select><\/span> <\/label>\n<\/p>\n<p><label> Pa\u00eds<br \/>\n<span class=\"wpcf7-form-control-wrap\" data-name=\"menu-279\"><select class=\"wpcf7-form-control wpcf7-select wpcf7-validates-as-required\" aria-required=\"true\" aria-invalid=\"false\" name=\"menu-279\"><option value=\"\">&#8212;Please choose an option&#8212;<\/option><option value=\"Argentina\">Argentina<\/option><option value=\"Bolivia\">Bolivia<\/option><option value=\"Brasil\">Brasil<\/option><option value=\"Canad\u00e1\">Canad\u00e1<\/option><option value=\"Chile\">Chile<\/option><option value=\"Colombia\">Colombia<\/option><option value=\"Costa Rica\">Costa Rica<\/option><option value=\"Ecuador\">Ecuador<\/option><option value=\"El Salvador\">El Salvador<\/option><option value=\"Espa\u00f1a\">Espa\u00f1a<\/option><option value=\"Estados Unidos\">Estados Unidos<\/option><option value=\"Guatemala\">Guatemala<\/option><option value=\"Honduras\">Honduras<\/option><option value=\"M\u00e9xico\">M\u00e9xico<\/option><option value=\"Nicaragua\">Nicaragua<\/option><option value=\"Panam\u00e1\">Panam\u00e1<\/option><option value=\"Paraguay\">Paraguay<\/option><option value=\"Per\u00fa\">Per\u00fa<\/option><option value=\"Rep\u00fablica Dominicana\">Rep\u00fablica Dominicana<\/option><option value=\"Uruguay\">Uruguay<\/option><option value=\"Venezuela\">Venezuela<\/option><option value=\"-Otro pa\u00eds-\">-Otro pa\u00eds-<\/option><\/select><\/span> <\/label>\n<\/p>\n<p><label> Tu email<br \/>\n<span class=\"wpcf7-form-control-wrap\" data-name=\"email-307\"><input size=\"40\" class=\"wpcf7-form-control wpcf7-email wpcf7-validates-as-required wpcf7-text wpcf7-validates-as-email\" aria-required=\"true\" aria-invalid=\"false\" value=\"\" type=\"email\" name=\"email-307\" \/><\/span><br \/>\n<input class=\"wpcf7-form-control wpcf7-submit has-spinner\" type=\"submit\" value=\"Suscribirse a RockCast\" \/><\/label>\n<\/p><div class=\"wpcf7-response-output\" aria-hidden=\"true\"><\/div>\n<\/form>\n<\/div>\n[\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height=&#8221;30px&#8221;][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_separator color=&#8221;orange&#8221; 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Todos los derechos reservados. Material propiedad de Experiance SAS. No se autoriza reproducci\u00f3n sin autorizaci\u00f3n.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height=&#8221;10px&#8221;][vc_text_separator title=&#8221;CON \u2764 PARA TI&#8221; color=&#8221;black&#8221; border_width=&#8221;5&#8243;][\/vc_column][\/vc_row]<\/p>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>[vc_row][vc_column][vc_video link=&#8221;https:\/\/www.youtube.com\/watch?v=DG92aaJR-nM&#8221;][vc_column_text] \u00bfQU\u00c9 TIPO DE L\u00cdDER SOY? Los a\u00f1os que llevas trabajando en tu empresa tienen poco que ver con la posici\u00f3n que deseas. El juego no es acumular a\u00f1os, sino acumular resultados. Hay una raz\u00f3n por la cual algunas personas consiguen en 3 a\u00f1os lo que otros no consiguen en 15. 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